Integration in
den Arbeitsmarkt
Ihr regionaler Partner für Fachkräftegewinnung,
–bindung und Qualifizierung
Der zunehmende Fachkräftebedarf stellt Unternehmen in Sachsen vor große Herausforderungen – zugleich bringen internationale Fach- und Arbeitskräfte wertvolle Qualifikationen, Erfahrungen und Perspektiven mit. Die Fachinformationszentren Zuwanderung (FIZU) in Leipzig, Dresden, und Chemnitz unterstützen Arbeitgebende, Internationals und Arbeitsmarktakteure dabei, diese Potenziale erfolgreich zusammenzuführen.
Als Teil des bundesweiten Förderprogramms „Integration durch Qualifizierung (IQ)“ begleiten wir Unternehmen bei der Gewinnung, Qualifizierung und nachhaltigen Integration internationaler Fachkräfte. Wir bieten praxisnahe Beratung, fundierte Informationen und passgenaue Unterstützungsangebote – kostenfrei, regional verankert und bedarfsorientiert.
Unser Angebot auf einen Blick:
- Nachhaltige Begleitung und Beratung von Unternehmen und internationalen Fachkräften
- Passgenaue Angebote aus einer Hand, auf Anfrage In-House-Fortbildungen, Beratung und Begleitung beim betrieblichen Integrationsmanagement und Aufbau einer Willkommenskultur im Betrieb
- Ein belastbares Netzwerk aus Verwaltung, Unternehmen und Integrationsakteuren
- Direkter Zugang zu Informationsveranstaltungen und potenziellen Fachkräften
Unser Ziel ist es, Fachkräftesicherung und Integration nachhaltig zu verbinden – durch starke regionale Netzwerke, kurze Wege und eine enge Zusammenarbeit von Wirtschaft, Verwaltung, Bildungsträgern und Beratungsstellen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann vereinbaren Sie gerne ein unverbindliches Erstgespräch im FIZU ihrer Nähe.
Addressee | Recipient
Chemnitz:
Düsseldorfer Platz 1
Entrance Richard-Möbius-Straße
09111 Chemnitz
Tel. 03 71/ 52 02 71 74
fizu-chemnitz@welcomesaxony.de
Dresden:
Weißeritzstr. 3
(Yenidze)
01067 Dresden
Tel. 03 51/ 43 70 70 50
fizu-dresden@welcomesaxony.de
Leipzig:
Georg-Schumann-Str. 173
04159 Leipzig
Tel. 03 41/ 580 88 20 20
fizu-leipzig@welcomesaxony.de
Informationen & Veranstaltungen
Im Rahmen unserer Veranstaltungsreihe „Fachkräftesicherung durch Internationales“ informieren wir praxisnah in 6 Module zu allen Fragen, die im Zusammenhang mit der Beschäftigung internationaler Fachkräfte auftauchen. Sie können sich für einzelne Module oder die ganze Reihe anmelden.
- Überblick über mögliche Rekrutierungskanäle in Bezug auf die individuelle Beschaffenheit des Unternehmens
- Anregungen, um Stellenausschreibungen interessant für internationale Bewerbende zu gestalten
- Informationen zu staatlichen Rekrutierungsprogrammen
- Zusammenarbeit mit Vermittlungsagenturen und Kriterien zur Ermittlung seriöser Anbieter
- Gestaltung von Auswahlprozessen und Bewerbungsgesprächen mit internationalen Fach- und Arbeitskräften
- Information zur Einschätzung von Sprachkompetenzen sowie von Sprachzertifikaten
- Beurteilung von Qualifikationen und ausländischen Berufs- und Hochschulabschlüssen
- Ansätze zur diskriminierungssensiblen Durchführung des Recruiting-Prozesses
- Rechtliche Grundlagen zu Aufenthaltsrecht und Beschäftigungserlaubnis im Kontext internationaler Arbeits- und Fachkräfte
- Überblick zum Visumverfahren und beschleunigten Fachkräfteverfahren
- Relevante Visumarten und ihre Erteilungsvoraussetzungen im Überblick
- Arbeitgeberpflichten bei der Beschäftigung von Zugewanderten
- Sichtbarmachen fachlicher Kompetenzen durch Anerkennung ausländischer Abschlüsse, Nachqualifizierungen und Kompetenzentwicklung
- Weiterqualifizierung im Betrieb und finanzielle Fördermöglichkeiten
- Sprachliche Qualifizierung, Sprachkurse und informelle Lernangebote im Arbeitsalltag
Nicht die richtige Veranstaltung dabei?
Sie suchen nach einer In-House-Veranstaltung oder wollen sich über weitere Möglichkeiten der Sensibilisierung und Schulung informieren?
Dann schreiben Sie uns gern. Gemeinsam entwickeln wir passgenau Angebote für Führungskräfte und Belegschaften.
Beratung
Die FIZU arbeiten eng mit relevanten Behörden zusammen und greifen auf ein starkes Integrationsnetzwerk zurück. So können Prozesse effizienter gestaltet werden. Das spart Zeit und Kosten. Zudem erhalten Sie gezielte Hinweise auf passende Fördermittel.
Darüber hinaus erhalten Sie durch die FIZU umfassende Beratung zu Fragen der Sichtbarkeit für internationale Fachkräfte und relevante Zielgruppen, die Gewinnung von potenziellen Beschäftigten im aus dem Ausland und Maßnahmen der Bindung von Internationals im Betrieb.
Angesichts des demografischen Wandels und der anhaltenden Fachkräfteengpässe wird sich der Arbeitsmarkt in den kommenden Jahren weiter verändern. Wer sich frühzeitig positioniert, ist für die Zukunft gut gerüstet.
Willkommenskultur & Integrationsmanagement
Wir unterstützen Sie außerdem beim Aufbau nachhaltiger Expertise im Bereich des Integrationsmanagements, Willkommenskultur und der Beschäftigung ausländischer Fach- und Arbeitskräfte in Ihrem Unternehmen. Mit unserer Erfahrung sorgen wir dafür, dass sich Ihre Fachkräfte bei Ihnen und vor Ort wohlfühlen – und fördern so langfristig die Bleibefaktoren in Ihrem Unternehmen.
Weitere Akteure
Internationale Fachkräfte erhalten Beratung zu Aufenthalt und Visum, sprachlicher Qualifizierung und erhalten Unterstützung bei der Kommunikation mit Arbeitgebern und relevanten Behörden.
Arbeitsmarktakteure und Netzwerkpartner finden bei uns eine Plattform für Austausch, Kooperation und gemeinsame Lösungsansätze.
Dieses Projekt wird gefördert durch
