Um neuen Mitarbeitern und Praktikanten, ob aus dem eigenen Land oder fremden Kulturen, den Start in den beruflichen und gesellschaftlichen Alltag zu erleichtern, übernehmen die Mitarbeiter von Terrot Patenschaften.
Sie helfen den neuen Kollegen als fester Ansprechpartner, sich im Unternehmen und Kollegenkreis zurechtzufinden, unterstützen darüber hinaus aber auch die soziale und gesellschaftliche Integration außerhalb der Arbeitszeit. Gemeinsame Freizeitaktivitäten und kultureller Austausch stehen dabei ebenso auf dem Programm wie gegebenenfalls Hilfe und Begleitung bei Behördengängen und Wohnungssuche.
